3D панорама
виртуального музея Белгородского областного объединения организаций профсоюзов


Профсоюзные санатории «Первое Мая», «Красная поляна» и «Дубравушка» приглашают на отдых и лечение. т.27-45-00

Членские организации

 

БЕЛГОРОДСКАЯ ОБЛАСТНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ОБЩЕРОССИЙСКОГО
ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ СВЯЗИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

  13 февраля 2008 года Белгородскому областному комитету Общероссийского профсоюза работников связи исполнилось 40 лет.

  16 января 1968 года Постановление VI съезда профсоюза работников связи, работников автомобильного транспорта и шоссейных дорог было решено разукрупнить Профсоюз на два профсоюза:

  • профсоюз работников связи;
  • профсоюз работников автомобильного транспорта и шоссейных дорог.

  Именно 13 февраля 1968 года Постановлением I Пленума обкома профсоюза был избран Президиум Белгородского областного комитета профсоюза работников связи в количестве 7 человек.

    С первых дней членам областного комитета приходилось много внимая уделять поиску путей взаимодействия местных комитетов, налаживать совместную работу по внедрению опыта новаторов производства и передовых коллективов. На предприятиях связи получили развитие школ коммунистического труда, передового производственного опыта, народные университеты. Активно   Профсоюз участвовал в ежегодном смотре использования резервов производства и режима экономии, вникал в работу предприятий связи области, работал над повышением эффективности хозяйственной деятельности предприятий связи области, путем внедрения научной организации труда и распространением передового опыта.

  Заметные результаты были достигнуты при решении социально-бытовых вопросов, по созданию здоровых и безопасных условий труда, повышению культуры производства.

  Проводилась и сегодня проводится постоянная работа по внедрению прогрессивных форм организации труда, технической культуры и экономических знаний. Внедрение прогрессивных форм организации труда позволяет учесть вклад каждого коллектива в результат труда и способствует повышению качества услуг связи.

   В настоящее время Белгородская областная организация Общероссийского профсоюза работников связи объединяет пять отраслей связи: почтовую связь, электросвязь, ОРТПЦ, «Роспечать» и «ПМК - 106». На профсоюзном обслуживании находится 33 первичных профорганизаций, из которых 31 является организациями с правом юридического лица. На 1 января 2008 года Белгородская областная организация профсоюза работников связи состояла из 7100 человек. Охват профсоюзным членством составил 84%. Три председателя первичных профорганизаций освобождены от основной работы.

   В состав Президиума на последней профсоюзной конференции избрано 9 членов профсоюзного актива области. Белгородская областная организация осуществляет свою деятельность на территории Белгородской области в соответствии с Уставом Общероссийского профсоюза работников связи РФ и Федеральным Законом «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности».

  Профсоюз работников связи области занимает твердую позицию в вопросах правовой и социальной защиты членов профсоюза, всех связистов.

  Главным в работе областного комитета и профактива является социально-экономическая защита связистов, повышение заработной платы, занятость, условия труда. В сложившихся экономических условиях совершенствуется взаимоотношение профсоюза с хозяйственными руководителями на всех уровнях путем решения назревших проблем в рамках социального партнерства. Наиболее важными направлениями в своей работе профсоюз считает вопросы по заключению коллективных договоров. В каждой отрасли связи разработаны и успешно выполняются коллективные договоры.

   Контроль над выполнением Коллективного договора ОАО «ЦентрТелеком», принятого на 2007-2009 годы, осуществляется в Белгородском филиале двусторонней комиссией. Систематически подводятся промежуточные итоги совместной работы коллективов и профорганизаций. На 1 января 2008 года в филиале нет работников, работающих по минимальной тарифной ставке 1–го разряда. Оплата труда осуществляется в соответствии с Положением об оплате труда работников ОАО «ЦентрТелеком».

   Сведения о размере заработной платы работников низшей квалификации основной деятельности:

 

Наименование профессии

2006 год

Размер, руб.

2006 год

Кол. чел.

2007 год

Размер, руб.

2007 год

Кол. чел

Электромонтеры всех наименований 3-го разряда

4669

45

7050

36

Операторы связи 3-го разряда

5159

167

7050

158

Телефонисты, телеграфисты 3-го разряда

5252

58

7050

36

Кабельщики-спайщики 3-го разряда

4520

7

нет

нет

 

 

   С 1 .01. 2007 года проводилась выплата материальной помощи к отпуску работникам, не пользующимся компенсацией стоимости санаторно–курортных путевок, в размере 58%. Неработающим пенсионерам и ветеранам производилась в 2007 году выплата материальной помощи и других социальных льгот и компенсаций. Сумма выплат материальной помощи за 2007 год составила 1931,5 тысяч рублей (1857 тысяч рублей в 2006 году).

   Расходы на выполнение социальных программ в 2007 году по филиалу составили -27983,8 тысяч рублей (30452,1 тысяч рублей ). В среднем на одного работника филиала пакет социальных льгот составил 714 рублей в месяц ( в 2006 году 705 рублей). На проведение культурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий и уставную деятельность перечислено средств на расчетные счета профсоюзных организаций филиала электросвязи в размере 1176 тысяч рублей (1141,5 тысяч рублей в 2006 году). Материальная помощь женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 3-х лет, ежемесячно выплачивается в размере 0,2 минимальной тарифной ставки (оклада), установленной в филиале ( на 10.12.2007 года минимальная тарифная ставка – 2600 рублей).Одному из родителей при рождении ребенка выплачивается материальная помощь в размере минимальной тарифной ставки (оклада).Одному из родителей на каждого ребенка многодетным семьям работников, воспитывающим 3-х и более детей в возрасте до 16 лет, неполным семьям, воспитывающим детей в возрасте до 16 лет, опекунам, семьям, воспитывающим детей–инвалидов в возрасте до 18 лет выплачивается материальная помощь в размере 0,3 минимальной тарифной ставки (оклада), установленной в филиале ОАО «ЦентрТелеком».

   На предприятиях почтовой связи в случае рождения ребенка производится выплата материальной помощи в размере 5000 рублей. Ежемесячно выплачивается пособие несовершеннолетним детям, состоящим на иждивении кормильца, работника ФГУП «Почта России», и потерявшим его в результате несчастного случая со смертельным исходом при исполнении им служебных обязанностей в размере минимального размера оплаты труда. Один раз в год выплачивается материальная помощь в размере должностного оклада малообеспеченным семьям, имеющим одного кормильца – работника ФГУП «Почта России».

   За счет средств профсоюзного бюджета областной организации за 2007 год была оказана материальная помощь, в том числе и из Фонда солидарности, членам профсоюза в сумме 184,9 тыс. рублей.

Работники отрасли в 2007 году принимали участие в спортивно- оздоровительных мероприятиях:

  • соревнования по настольному теннису ,шахматам , футболу среди структурных подразделений;
  • Спартакиады ОАО «ЦентрТелеком» в городах Тамбов и Тула.

  При сокращении численности штата в электросвязи за 2007 год проводились мероприятия по трудоустройству работников через службу занятости, 3 человека из числа сокращенных были трудоустроены в других структурных подразделениях, по решению суда восстановлено на работе 2 человека, 21 человек сокращены по соглашению сторон с выплатой компенсации.

  Профсоюзные органы всех уровней совместно с хозяйственными руководителями, как социальным партнером, постоянно занимаются вопросами улучшения условий труда, обеспечением спецодеждой и средствами индивидуальной защиты, разрешением возникающих в этой части трудовых конфликтов. Примером улучшения условий труда может служить ввод цифровых телефонных станций, новых капитально отремонтированных производственных зданий.

  Мероприятия по охране труда предприятий связи выполняются на основании годовых планов финансирования. Все работники филиала ОАО «ЦентрТелеком» застрахованы от несчастных случаев и производственного травматизма. Регулярно проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры персонала, работающего под воздействием вредных факторов и опасных веществ. В составе профкомов первичных профорганизаций избраны уполномоченные по охране труда, что позволяет работу по охране и условиям труда вести более эффективно. Так в 2007 году по филиалу ОАО «ЦентрТелеком» расходы на охрану труда составили 6906 тыс.рублей ( в 2006 году 6490,4 тыс.рублей).

  В коллективных договорах отраслей связи предусмотрены льготы для избранных председателей первичных профорганизаций.

  Председателям первичных профсоюзных организаций электросвязи, не освобожденным от основной производственной деятельности, предоставляется дополнительно к отпуску 3 календарных дня, а также ежемесячно осуществляется доплата за счет средств работодателя в размере минимальной тарифной ставки.

  В едином Коллективном договоре работников почтовой связи также предусмотрено с 2008 года производить доплату не освобожденным председателям профкомов за счет средств работодателя.

  Областной комитет Общероссийского профсоюза работников связи представляет и защищает законные права и интересы членов профсоюза, осуществляет контроль за соблюдением работодателями законодательства о труде, положений и соглашений по охране труда и трудовых отношений. Участвует в рассмотрении индивидуальных и коллективных трудовых споров по вопросам, связанным с нарушением действующего законодательства о труде, установлением новых или изменением существующих условий труда. Консультирует членов профсоюза по вопросам социально-трудовых отношений, обеспечивает в случае необходимости юридическую защиту членов профсоюза перед работодателем и в судебных органах, представляет интересы работников при разрешении коллективных трудовых споров. Большую работу проводит обком в плане оказания практической помощи первичным профсоюзным организациям в реализации их прав и обязанностей, методическую, консультативную и правовую помощь. Проводит бучение и семинарские занятия профсоюзных кадров и актива области. Изучает и распространяет опыт работы первичных профсоюзных организаций.

  Заседания Президиума областного комитета профсоюза проводятся один раз в квартал , на которых рассматриваются материалы и Постановления вышестоящих профсоюзных органов, администрации области, вопросы выполнения коллективных договоров, заслушиваются председатели первичных профорганизаций по вопросам уставной деятельности, организационные вопросы, утверждаются списки членов профсоюза, которым оказывается материальная помощь за счет средств профбюджета обкома профсоюза, принимаются решения о награждении членов профактива Почетными грамотами и другими видами поощрения.

  Кроме того Президиум обкома профсоюза рассматривает вопросы о вхождении или выходе из состава областной организации первичных профорганизаций, определяет права и полномочия, вопросы профсоюзного обслуживания профсоюзных структур, создаваемых на областном уровне.

  Первичные профсоюзные организации отраслей связи приняли участие в конкурсе на «Лучшую первичную профсоюзную организацию года и ее лидера». Постановлением Исполкома Профобъединения финалистом областного конкурса, победителем в номинации «Лучшая организация информационной работы признана первичная профсоюзная организация Белгородского городского производственно-технического узла связи Белгородского филиала ОАО «ЦентрТелеком».

  Активное участие под руководством обкома профсоюза работников связи связисты области принимают участие в проводимых областным объединением организаций профсоюзов и ЦК акциях протеста против снижения жизненного уровня людей. В адрес Президента, Правительства РФ и Государственной Думы направляются телеграммы и письма с протестом от имени связистов области. Организуются и проводятся собрания, митинги и другие коллективные действия в соответствии с законодательством РФ.

  В соответствии с решением губернатора Белгородской области и исполкома Белгородского областного объединения организаций профсоюзов от 31 марта 2008 года на областной Аллее Трудовой Славы размещены от предприятий связи и награждены денежными премиями работники, добившиеся наивысших показателей:

  Косьянова Ольга Ивановна – начальник 15 отделения почтовой связи Белгородского почтамта Управления Федеральной почтовой связи Белгородской области – филиала ФГУП «Почта России» ;

 

  Зайцев Геннадий Владимирович – сменный инженер I категории радиорелейной станции «Волоконовка» цеха радиорелейных линий филиала Федерального государственного унитарного предприятия «Российская телевизионная и радиовещательная сеть «Белгородский областной радиотелевизионный передающий центр».

 

   Профсоюз работников связи принял участие в мероприятиях по проведению на территории Белгородской области Года семьи и областном благотворительном марафоне «Вместе мы – семья».  



Правовая защита профсоюзов